你看地铁里边，早高峰的时候，人挤人，奇怪的是，竟然非常安静，没有一个人说话，大家都在低头看手机。你看那个头垂下的幅度，那脖子能好受吗？你再看他们看的东西，各种短视频，要么是美女撅着屁股做瑜伽，要么是短的情景剧，要么是炒菜的，评车的，玩魔术的，泡茶的；也有看各种小说的，你往他屏幕上一看，第一千一百章，他妈的，正经书有一千多章节吗？你在看他翻书的速度，极快，这能看个啥？
站着看，走路也他妈的看，高峰期啊，挡路，傻逼吗？其实不是。他们空虚，寂寞。必须得有这种东西占住吸引力。

是，科技发达了，通讯方便了，你会看到一些中年女人，男人，跟家里人视频，我看到屏幕里有小孩子，再看屏幕外面的人：宝宝吃饭了吗，听奶奶话，妈妈马上回去了。挂断视频之后呢？还是空虚寂寞。刷短视频。

人们不思考，不改变，麻木，将就，从众，无限的接收新事物，新词汇，新科技，新设备。
他们不配有幸福，活该他们生命的沙漏一直在漏，他们却没有能抓住其中的一粒沙子。
沙子漏了，又没摸到，生活过了，又仿佛没过。

同 Java ， 不知道你是怎么玩的，我两台 MAC 13 寸的， 一台 Intel ，一台 M1 都是 8G 内存，使用 IDEA CE ，可以满足日常开发需求。

我之前用过几年联想，知道联想及 tinkpad 的键盘好用，但是。MAC 键盘也还行，但 MAC 触摸板直接秒杀其他笔记本。我前段时间去小米华为体验店看了看，外形很有 Mac 的感觉，屏幕也是高清的 单显示效果不如 MAC ，且那触摸板按起来克吧克吧的响 需要用较大的力气，还不咋灵敏。

不得不说，很专业，很懂法。
根据劳动法“能力不合格，不能胜任工作”也不能随便辞退.
需要“培训后，仍不能胜任工作的，可以辞退，并给赔偿”。
所以，对你们进行培训之后，仍不能胜任，给你赔偿就是合法辞退了。

有时候必须得承认智力不如人。

说说我的一个经历：虽然我不是技术大佬，但是自认为工作中还是做的挺好的，工作的前几年，所去的公司，所做的工作，都干的挺好，自我感觉比身边的大部分同事做的都好，可以说是得心应手。 后来，我加入了一家公司，起初也是自信满满，感觉这些工作肯定是小菜一碟，后来接了一些需求，十分复杂的计算逻辑，具体就不细说了，我花了 3,4 天的时间没有搞定，并且这 3,4 几乎是满负荷在弄，可以认为尽了全力，这直接导致项目马上就要延期了，所以另外一个老同事介入帮我弄了一下，人家花了 1 天多的时间就弄好了；后来，他给我讲了一下他是怎么弄的，我听得云里雾里， 那一刻，我服了，我意识到我们的思维能力不再一个 level 。也确实意识到如果他不介入，再给我加 1 天也是徒劳，搞不定，那种感觉就像是数学考试的时候，最后那个答题你怎么都解不出来，考试时间延长 30 分钟，你也做不出来。



最后：

可以接收平庸、意识到自己的平庸，但是不能破罐破摔。

错误的知识多了去了。比如说：Java 关于类加载，有个词叫“双亲委派”，当我第一次听到这个词和他的概念的时候，就感觉很怪。字面上来看“双亲”是 父亲母亲的意思（或者你说 2 个父亲也行），那么这个“双亲”从层级上看是 2 层（实际上我可以写多个 classloader 继承，那样就不止 1 层了），且“双亲”给人的感觉是双方是平等的关系（就好比对于我们来说 爸爸妈妈是一个层级，爸爸和爷爷是 2 个层级，显然 BootstrapClassLoader 和 UserDefinedClassloader 不是一个层级，所以双亲的说法太怪了）。

然而，人家的英文名词是啥？—— Parents Delegation Model 这他妈的怎么能翻译成“双亲委派”？！！！你翻译成“父级委派”不行么？ 翻译成“向上委派”不行么？ 或者你就不翻译，把这个当做一个特殊的词来说，或者你就简称 PDM 就行了。 然而这么多年，都是这么叫的，“双亲委派”，双你老 mu 啊。

不能老想着成长，想着突破。

我又想念那首诗：

滚滚长江东逝水，浪花淘尽英雄。
是非成败转头空，青山依旧在，几度夕阳红。
白发渔樵江渚上，惯看秋月春风。
一壶浊酒喜相逢，古今多少事，都付笑谈中。

现在的年轻人，毕业就开始有远虑了。也是好事。

1. 你问“是否可行”，我理解是有一些担心在里边的，担心什么呢？ 如果是担心学不好，学不到能就业的水平，浪费了付出的时间。 那我觉得到还好，报一个靠谱的培训班，转过来，没问题。（我带了 1 个同学，1 个亲戚 从快递行业转做程序员了，所以可行）

2. 就像楼上说的，你可以先去听 3 个月的免费课，以检测一下，你是否能感兴趣并学好，以及继续学下去。

3. 假设半年之后你学完了，也找到工作了，你是否能适应这种工作，并能长期干，进而干的更好。这点我指的是，比方说有无可能你干了 1 年，感觉这不是你想要的工作，整天坐在屏幕前面。各种小问题优化来，改过去的。（这点我有同学，干了不到半年就转行了，不写码了，他是从最开始的感兴趣，到很快丧失兴趣，觉得不是自己想要的那种工作）

我问几个问题：
1. 如果明天你死了，你觉得你这辈子值不值？
2. 你想证明自己，证明了自己又如何？
3. 你想给孩子做榜样，凭什么你要孩子向你这样的“榜样”学习？
你很牛逼吗？想让孩子跟你一样牛逼？如果孩子不想牛逼呢？碰巧他长大了，他的兴趣就是修水管呢？

@paradoxs 有没有一种可能，那就是不需要提升技术，技术适当够用就行，余下精力提升其他的。技术再好，为人做嫁衣，并且目前的行情，技术也是苦力活，每天在屏幕后面，离用户很远。大多数人自己为的技术提升，其实离开了键盘，啥也不是。

ToB 项目其实有一点跟 ToC 不一样。
那就是，业务比较重，如果是某大企业的定制业务，其实还是比较复杂的，不是说技术挑战，而是说业务复杂性。有几年工作经验的新人进来了，1 个月可能都完全改不动代码。因为看不懂代码。

如果是一毕业就干 Java ，8 年。 大概 91,92 年的吧。30 岁了。25K 不高，可以搏一搏，加 10K 。

这个便宜，可以整一台。

走吧，早做打算。

我用的 MBP ，M1 芯片，8G 内存，idea CE 。满足开发没啥问题。

这有位搞劳动仲裁的，写了系列文章《劳动仲裁回忆录》 https://mp.weixin.qq.com/mp/appmsgalbum?action=getalbum&__biz=MzA4NTk5Mjc3OA==&scene=1&album_id=2046741310593630213&count=3#wechat_redirect

其实，如果不养孩子，看淡一切，根本不需要职业规划。
一个人或者两口子，爱咋生活咋生活。
天天愁啊，忙啊，计划啊，规划啊，挺烦人的。


是非成败转头空，一壶浊酒喜相逢，白发渔樵惯看秋月春风，古今多少事都付笑谈中。

我几年前使用微信小程序的云开发做过一个小应用。
使用小程序云数据库+云函数，
开发非常简单，感觉极大的拉低了个人做全栈开发的门槛。
费用方面，基础套餐就够用了，如果真的是企业用，再卖个套餐（费用非常低）。

唯一的弊端就是平台依耐性。其他都好。香的不行

车门没关，车内没有警告吗？仪表盘没有提示吗？你自己这么粗心大意，还好意思说孩子？？
有话直说对于小孩子来说是很自然的，咋地？想让这么小的孩子就学会虚伪高情商式的说话？