离职了，我还继续当背锅侠？你们觉得这是我的错吗？

时间：2017 年 9 月 22 日星期五 事件：晨会通知技术部国庆八天正常上班 结果：接盘侠（我的朋友）怨恨我

2017 年 9 月 22 日星期五早上，公司开早会并且通知各部门国庆放假的具体时间（接盘的新同事第一次在这家公司上班，以为是跟行政部门一样放假，结果早就跟妹子约好了国庆的旅游）当最后领导说：“为了保证国庆期间设备正常运行，为了让其他部门同事得到技术的支持，所以在这八天里辛苦一下技术部的同事了”。

接盘的新同事惊讶，无语，苦逼，茫然………..

然后接盘的新同事会后找领导，为啥技术部不是放假？（技术的事情一般提前做好预防，不会有什么大问题，而且我之前所在的单位规模比现在的公司要大多了，国庆也照样放假，你们一个小公司，技术部还要求八天正常上班？？？？）

领导反问他，离职那个某某某（指我）没跟你交代清楚吗？

领导大法好，继续甩锅让我背。

然后接盘的新同事在微信上对我各种质问。

我想说：我刚开始来前任公司上班，HR 忽悠我说加班有加班补贴；一周有两天休息；节日假期放假，除非紧急情况需要回来加班。但后来还不是没有补贴，没有双休，没有放假，无论紧急非紧急一律回来上班， 这我怪谁去？

公司临时挖个大坑让你踩，难道我是提前知道的？

退一步说， 你既然做技术的岗位，领导要求你 7*24 小时，你也得要接受。

你入职这家公司，你当时就应该问清楚待遇如何，工作时间如何，放假安排如何，现在来质问我？？？？

作为朋友我只能安慰你， 对于前领导我只能说你槽蛋，对于我难道就是我的错吗？

刚看了这位接盘新同事的朋友圈，默默的点了蜡烛，上面写道： 国庆放假八天，准备公司八天游，估计他和他女友已经在冷战了。