员工凌晨 3 点拒绝公司工作安排，被暂时降职考察，大家怎么看？

路过 讨厌加班

如果是事先协调好的, 该员工反悔, 有问题.
如果是临时的且不是在 on call(这也算是事先协调好的情况), 这位员工: 三更半夜的电话你接个鬼啊, 不会假装睡得死啊, 电话静音懂不懂.

这个电邮的格式和行文风格绝对是菊厂的。

你们全都是法盲吗，不是老板屁股却坐在资方那边

不知道这里是老板多，还是奴才当惯了，法盲也不少。

如果真的是重要到一定程度的事，随时可能发生需要紧急处理的事，那这个岗位，不应该有人轮着 24 小时值守吗？或者说，如果这个员工本来就关机了，怎么办？

楼上说的那些都不是问题重点，重点是自己有没有本事？有本事拿着这份通告劳动仲裁走人，本事还不够就默默的承受吧！
生活就像强女干要么反抗要么享受，话粗理不粗

如果这样做就能辞退我多好，

v2 老板和股东真多啊，都是人生赢家。

实施人员表示，晚上给客户装服务器正常的很，加班只要补休就好了。

法律上是公司的不对，但是出于工作性质来说，有必然加班。

因为客户才是收入来源。

处罚不算太过分，毕竟身为负责人给客户带来了不好的影响。

如果不想做了，那些这个去劳动仲裁，必赢

我也真是服了知乎的政治正确。
我是这样觉得，一家公司如果总是半夜喊人起来加班，那确实是不合理也不合法。但是如果偶尔这么一次，确实有紧急情况，希望某员工过来救救急，有错吗？哦，公司需要你来救一下急，你不止不来，还关机断联系。

取消奖金，有问题吗？认为你不够优秀，有问题吗？
调去其他岗位考察，有问题吗？
还有些法盲说什么去劳动仲裁，你的仲裁请求是啥？
要求发奖金？除非劳动合同里把奖金都写清楚了，写清楚了那还叫奖金吗？
要求评优秀？可以呀，隔壁文具店印一沓奖状给你带回去玩。
要求不调岗？行呀，那继续保留你的 title，架空你不就得了。

知乎这个挺好的呀

有些人真傻啊， 居然提到了对工作敬畏之心， 擦！ 我们和老板之间只是雇佣关系，纯粹的雇佣关系！你们以为还有什么！！！

公司对你情谊，还有你的人生价值什么的疤瘌疤瘌的， 那是极少数人才会有的事！！！

我们只是拿着可怜的钱在干活， 公司却要让我们卖命的行为，我只想说一句： 钱給够了吗！！！

没有上下文不好说

这社会就是，有人跟着老板啃馒头最后成千万身价的打工者。有人拿着劳动法和老板一条一条扣法律，最后走到哪里都被开除。

固然有的老板很渣，这个要看你选公司的眼光，双向的。
但是总觉得这社会如果是考虑一条条冰冷的法律，是不是社会也太冰冷了。不是说完全觉得公司对，是说这种状况。这个公司的处罚并不重，姑且感觉不像是那种极坏极坏的公司。员工则不讲究职业精神。也许是时代变了吧，人们做事就是，只要不犯法，我就可以这样做。

另我同事夜里 3 点跑到公司解决问题，也没说什么。第二天领导让他睡到下午再去公司。

接电话已经很不错了，说明他怕公司真的有急事，拒绝说明根本就不是那么紧急的事，有对公司造成任何损失么？

把员工不当人，为了鸡毛蒜皮的事半夜把员工挖起来的垃圾公司太多了

很多打工者屁股坐错位置了，居然站在老板这一边思考问题。等你身体出了问题，你看看老板是把你换掉，还是把你换掉。v2ex 上吃人血馒头的老板太多了。前一个答复更搞笑，科技企业居然提忠诚，是不是想马儿跑，又想不给马儿吃草？

凌晨三点看看是不是你工作时间了，有的工作时间跟大家不一样，对吧。还有需要 24 小时待岗的工作，这类特殊的肯定需要了。要是正常朝九晚五。非工作时间滚蛋。。。

这种事应该提前通知的啊，没啥通知就凌晨三点给人打电话，是个人都不满

V2 都是无私奉献的好员工啊

晚上睡觉关机的习惯好处尽显