也不算国企吧,反正是合同制.还在试用期的一些感觉:
1 领导开会没人说话,领导问有没有什么问题也没人接茬(一直冷场好久).我感觉冷场了就随便问了些无关紧要的问题.
2 我的习惯是做完了安排的任务主动汇报,有问题主动汇报.但好像除了我之外的几个同期没人会去汇报,干完了就呆着.直到领导过来问进度.
我是不是也应该跟他们学? 少说话,不汇报.多做多错,少做少错,报喜不报忧?
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