老板说为了避税主动找我商量把合同上的工资降到避税点最低，然后在私底下签了一份劳务协议，请问这样的劳务协议有法律效用吗？

@Domains 你是想表达什么？ 「个税就等于个人缴不缴税、缴了多少税的标准」 怎么理解

@uuair
直接发的差旅补助照样要交税啊，除非拿发票来报销。然而凑发票很麻烦，税务局管得严的话餐费发票也很难报，会作为业务招待费对企业所得税不利。

劳务所得税，超过 800 就要交 20%，然后变成你逃税了

然后你这个小辫子还在老板手里，“举报你丫逃税！”

逃税双方都有责任你的哦 =。=

没文化真可怕~
举例说明

月薪到手 1 万，老板跟你说按最低标准交金，这个有可能个人损害利益，
月薪到手 10 万，老板跟你说按最高标准交金，假设最高标准交金是两万，8 万，另外打到你私人卡，请问有损害个人利益吗？如果按正常申报 8 万是要交 35%的个税，如果不申报这 8 万，直接给你 8 万呢？

别别别
一些国家的签证办起来麻烦

@abbatuu #45 没文化真可怕，8 万不纳税 分分钟被举报的节奏， 到时候多的都去了
逃税的隐形成本在里面 还真说不好哪个多

@abbatuu #45 把（容易得罪的）老板 (嫉妒的)同事 gcd 都想的太善良了。。。

不知道是韩剧看多还是啥，公司帮你逃税不就是抓住了你的把柄。。

问题是你可以说拒绝吗

@wwlweihai http://inews.ifeng.com/51057234/news.shtml?srctag=pc2m&back

虽然合法但是合不合理是另外回事，人民日报都发文怂目前的税收架构了好吧

@sobigfish 8w 不按工资收入纳税很正常 个人所得税有 11 个税源 把总收入拆分几部分 在低税率地区纳税 一样可以完税
你说的逃税 那是违法！ 用工具来筹措税务那不叫逃税~

最简单的例子
收入 4000 拆分成 3500 工资收入+500 劳务收入 是不是少缴税了？

如果有兴趣聊聊这个话题 加我微信 同 id

@sobigfish 财富越多的人 避税工具越多 捐赠 共同基金 再投资 代持 运用不同的税法条款能达到完全不一样的结果
假设公司给你年终发 1000k 的奖金 要交 350k 的税 你觉得合理吗？能发 1000k 的公司 早就通过合法途径把税赋降到最低了

羊毛永远出在羊身上

@sourceman

手滑。避个税也是有的，比方年终奖正好在那几个多发少拿区间，结果就是分两步发，第二部做在下个月工资里。
明面工资还是要做一些，不然就会遇上很多像公积金贷款这样看月平均收入的坑。上海这边有 12 万申报，高劳务收入会有补税风险。

上面说错，商贷，不是公积金贷款

保留避税证据，闹翻了就向工商局举报！就像之前一公司，采用比特币发大部分工资，后来员工离职，威胁老板多要三个月工资，不然就举报避税！所以公司帮你避税也有部分风险！！！！

@Quaintjade 是差旅补助，不是差旅费报销。差旅费报销是有发票的，但是驻外补助是没有发票的。
工资 3k，差旅补助 5k，交通、通讯、住宿、餐饮实报实销。