试用期突然从三个月变成六个月然后被劝退，顺便求份工作

刚刚突然被人力总监喊去，然后被告知一个很不幸的消息，公司经营出现了困境，希望我能自己辞职并且我还在试用期，不自己走的话，嘿嘿嘿。

我是今年（ 2016 年）毕业的，来到深圳这家创业公司工作了差不多 5 个月。当时是在 V2 上看到前辈发了篇招聘的帖子，很喜欢帖子中所描述的技术，并且很荣幸前辈内推我参加了公司的面试。

面试我的老大技术水平很高，问的问题都很有水平，也许是紧张或状态不佳，确实很多提问没答上来。当时应该公司比较缺人，因此老大还是决定破格录取我，不过工资给的比较低（ 5K 试用）。

面完老大后， HR 和我谈了一下，告诉我合同签的三年，因此试用期 3 个月。我想三个月也没什么，三年三个月也是合情合理，没怎么思考就签了。今天突然跟我说我的试用期是六个月，不自己撤的话，我们会以一个不好的理由撤了你的。

Tips:

1. 公司没有转正手续（比我先来的前辈也没办这个，同事都说签了合同就算转正）
2. 忘了合同上写的具体试用时间是多久了，我的印象只有当初 HR 跟我说三个月转正的事情。（待会下班回去看看合同）
3. 老大和前辈人都很好，公司的技术同事也很好，在公司工作也算愉快

人力总监是最近空降的，权利大。最近开了三个同事，他们被以绩效考核和扣税的方式威胁，让他们知难而退。当时我就想，看了那么多 V2 的帖子，终于有一天我也当上了主角，今天果然。

最后，年底了不好找工作呀。下面是我的简历，个人水平有限，希望 V2 上的各位大神能不吝赐教。感激不尽~

简历

E-mail: jakeslee66 # gmail

Location: 深圳市南山区

职场新手，被这么一搞，确实打击蛮大的。