iOS 开发者的批量化生产？我司过去半个月收到超过一千份 iOS 简历 [强烈希望大家讨论一下]

2015-12-18 13:38:53 +08:00
 Vernsu
公司坐标：杭州。
由于公司业务发展，需要新招一位 iOS 开发工程师，这周 HR 平均每天给我安排了三场面试。
一周过去了，这些面试者给我的印象都很糟糕，并且……很蹊跷，今天找 HR 了解了一下。
结果出现了令我震惊的事情， HR 在「智联」「 51job 」「拉勾」三个渠道发布了招聘，半个月收到了超过一千份 iOS 简历，而同时招聘的其他技术岗位却很少有人投递简历。
分析了一下这些简历的特征：
1.户籍绝大多数是河南（非地图炮，仅是数据统计）
2.几乎全部刚从外地来杭州
3.几乎全部上家公司是外包公司
4.很多人上家公司不一样，但简历中写的项目却是一样的
5.简历上宣称的工作年限都是 1 年左右

其实上面这几条，我都可以「理解」
但是，这个数量着实让人震惊。

我有一些推测，怕被喷，先不说了。
你们怎么看?
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159 条回复
WPeng0719
2015-12-18 22:36:04 +08:00
我是刚学出来，踏踏实实的写了真简历，一点假都没造，就找实习生，都没人打电话。。。因为实习生都要一年以上经验😭😭😭
Vernsu
2015-12-18 22:39:59 +08:00
@WPeng0719
Vernsu
2015-12-18 22:41:09 +08:00
@WPeng0719
简历想办法投到开发那边去，走内推。
HR 真心不会分辨好的简历。
FanPengcheng
2015-12-18 22:44:10 +08:00
目前大四在河南。我所在的班 30 人有 20 多都去培训了，方向当然是安卓和 iOS 。
Otho
2015-12-18 22:54:44 +08:00
@Vernsu 哈哈 me too. 看了一眼我就回工位了，跟 HR 说中午我请她吃饭。吃饭的时候跟她说我不招人了。
nicegoing
2015-12-18 22:56:02 +08:00
@WPeng0719 先写的漂亮点。到时候技术面试拿出真实的简历。准备 2 份，一份给 hr, 一份开发。
WPeng0719
2015-12-18 23:01:45 +08:00
@Vernsu 恩，现在也在慢慢投，本来想的是好好在培训班学习，结果教的是一些入门的基础，外加各种简历造假，实在受不了这个。
nicegoing
2015-12-18 23:04:48 +08:00
@WPeng0719 社会就这么现实。你连面试机会都没有，真才实学有啥用。你不吹牛。公司难道就是好人不做假。把人骗去了拼命加班的多了去了，面试的时候吹自己的后台，测试产品啥多牛逼，进公司一看全新手。
WPeng0719
2015-12-18 23:04:59 +08:00
@nicegoing 恩，谢谢你的建议。我会准备一下，之前因为自己在班里面学的算中等水平，写的好一点，去了需求不符合，怕耽误人家时间。
powergx
2015-12-18 23:16:55 +08:00
我 10 年工作经验了，看样子不会被刷掉
maxiaoyuzdz
2015-12-18 23:18:41 +08:00
@WPeng0719 可否私信一份简历看看
nicegoing
2015-12-18 23:21:01 +08:00
@WPeng0719 培训出来的也不是低人一等。我也是培训出来上个月开始工作的。前面三个 Android 拿 7K 的写了三个月的应用一多点几下就闪退，我把他们的代码全删了，重头开始写了半个月，虽然也很烂，但是不那么容易崩溃了，现在应用上线了。对面 ios 的 sql 都不熟，也拿 8K 工资。另外一个 ios 的 12K,翻墙都不会。其实你欠缺的只是机会和经验。
WPeng0719
2015-12-18 23:28:52 +08:00
@maxiaoyuzdz 不好意思，刚接触这个网站，还不会私信，能留下邮箱吗，我给你发一下。
BenX
2015-12-18 23:30:40 +08:00
分享一下成都的情况吧。

我厂也最近开启招聘，通过 HR 圈子的朋友打听了一下情况。
HR 妹子私下告诉我
“大量培训机构，批量生产 mobile 开发学员。帮助面试者伪造简历，主要北上广的项目经历（核实难度高），甚至直接到招聘网站帮学员投递简历。”

还有更黑幕的不好再说
例如多次面试摸清一个公司情况，再针对性投简历忽悠面试官。太不靠谱


不过，就现在来看，只有自己筛选简历是多掌握些技巧。
ming7435
2015-12-18 23:32:38 +08:00
我以为 java 才这样，这一年下来面试的人 99%以上都是这样的：
1 、从二、三、四线城市刚来北京
2 、号称以前做的项目全是 XXXCMS 、 XXXCRM 、 XXX 管理系统
3 、工作经验普遍 2 年左右
4 、项目组没有配置专业的测试人员
5 、不懂算法
6 、上来就说精通三大框架(我等 java 狗真是吐血一地)
WPeng0719
2015-12-18 23:38:13 +08:00
@nicegoing 对的，现在我也是深有感触，看着身边的同学一个个找到十几 K 的工作，从刚开始的热情似火到现在的心静如水，回头想想，自己简历确实写的太简单了。你说的对，先有一份简历过了 HR 的初审，这样才有舞台在技术面前展示自己。
maxiaoyuzdz
2015-12-18 23:42:23 +08:00
@WPeng0719 x.ma@meione.cc
WPeng0719
2015-12-18 23:47:25 +08:00
@maxiaoyuzdz 已经发到您邮箱，请您查收，谢谢。
istark
2015-12-18 23:50:52 +08:00
弄些题目， 3 个档次的难度，现场拿出电脑测验吧。
teannnn
2015-12-19 00:11:19 +08:00
作假简历确实不少。最近有遇到很多初级产品经理，项目经历都是相似：先是一个企业客户的业务后台，然后是一个宠物社交应用。我觉得应该有一套产品经理求职模版，开发应该也是类似。。。

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